江门面试时应该掌握什么技巧？

　　新一届的应届毕业生又到了你们投入找工作的大军中了，你在为面试不知道说什么而心烦不安吗?你在为面试不知道讲什么而心里难过吗?今天江门新励成演讲口才培训学校的老师专门针对应届生面试给大家提前分析一下注意事项：

　　常见面试原则：

　　1、不要准时到达要提早到!

　　2、留心你自己的身体语言，尽量显得精警、有活力、对主考人全神贯注。用眼神交流，在不言之中，你会展现出对对方的兴趣。

　　3、一定要准备好问问题，准备好几个和工作、雇主、以及整个机构有关的问题，这些问题应该能够获取有效信息，表达你对工作的兴趣以及智慧和热情。

　　4、不要害怕承认错误，雇主希望知道你犯过什么错误以及你有哪些不足。不要害怕承认过去的错误，但要坚持主动地强调你的长处，以及你如何将自己的不足变成优势。

　　5、完整地填妥公司的表格--即使你已经有简历。即使你带了简历来，很多公司都会要求你填一张表。你愿意并且有始有终地填完这张表，会传达出你做事、做事善始善终的信息。

　　6、紧记每次面试的目的都是获聘。你必须突出地表现出自己的性格和专业能力以获得聘请。面试尾声时，要确保你知道下一步怎么办，和雇主什么时候会做决断。

　　面试深入是沟通原则：

　　1、清楚雇主的需要，表现出自己对公司的价值，展现你适应环境的能力。

　　2、说明你的专长和兴趣。对雇主有利的事情之一就是你热爱自己的业务，面试之前要知道你喜欢的工作是什么，它会给雇主带来什么利益。

　　3、要确保你有适当的技能，知道你的优势。你怎么用自己的学历、经验、受过的培训和薪酬和别人比较。谈些你知道怎么做得十分出色的事情，那是你找下一份工作的关键。

　　4、把你碰到的每一个人对看成是面试中的重要人物，一定要对每一个你接触的人都彬彬有礼，不管他们是谁以及他们的职务是什么，每个人对你的看法对面试来说都可能是重要的。

　　5、将你的长处转换成有关工作业绩和效益以及雇主需要的用语。如果你对自己和工作有关的长处深信不疑的话，重点强调你能够给对方带来的好处，在任何可能的情况下，举出关于对方需要的例子。

　　6、清楚自己的交际用语，对大部分的雇主而言，交际的语言技巧十分有价值，是受过良好教养和有竞争力的标志。清楚你自己是如何交际的，并且配合其他人一起联系你从好方向努力去展现自己。

　　7、初步印象和后印象。初和后的五分钟是面试中关键的，在这段时间里决定了你留给人的印象和临别印象以及主考人是否欣赏你。初的五分钟内应当主动沟通，离开的时候，要确定你已经被记住了。

　　8、用完整的句子和实质性的内容回答问题。紧记你的主考人都想判断出你能为公司带来什么实质性的东西，不要只用“是的”“不是”来回答问题。给出完整的答案让人知道你和公司的要求有什么联系，让他们知道你是什么人。

　　9、将你所有的优势推销出去，营销自己十分重要，包括你的技术资格，一般能力和性格优点，雇主只在乎两点：你的资历凭证、你的个人性格。你能在以往业绩的基础上工作并适应公司文化吗?谈一下你性格中的积极方面并结合例子告诉对方你在具体工作中会怎么做。

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